Personalentwicklung

Wenn Sie sich für uns entschieden haben, stehen Ihnen vielfältige Personalentwicklungsmaßnahmen zur Verfügung, die Sie fachlich und persönlich weiterentwickeln und Ihnen Perspektiven in unserem Unternehmen bieten.

 

Einarbeitungsstrategien, Führungsgrundsätze und Führungsentwicklung, Mitarbeitergespräche, systematische Weiter- und Fortbildung, Supervision, Karriere- und Berufsplanung sowie das Coaching von Führungskräften sind nur einige Instrumente, Sie als Mitarbeiterin und Mitarbeiter zu unterstützen und zu fördern.

 

Als Haus der Maximalversorgung sind wir bemüht, aus den eigenen Mitarbeiterreihen Nachwuchs zu rekrutieren, es weiter zu entwickeln und eine langfristige Zusammenarbeit zu ermöglichen. Wir begleiten Sie deshalb von Anbeginn, stärken Sie in Ihren Fähigkeiten und unterstützen Sie, wo Bedarf ist. Wir vermeiden Über- und Unterforderung, indem wir Ihre Potenziale erkennen und passgenau einsetzen.

 

Eine strukturierte Weiterbildung im ärztlichen Dienst ermöglicht Ihnen und uns eine zukunftsorientierte und rechtzeitige Personalnachfolgeplanung. Denn wir möchten Ihre und unsere Zukunft mit Ihnen gemeinsam gestalten.

Arbeitsplatz Medizin

Sie studieren Medizin oder sind bereits Arzt oder Ärztin? Haben Sie vor, Ihre Ausbildung in einem modernen Klinikum fortzuführen? Gewinnen Sie bei uns wertvolle praktische Berufserfahrungen als Arzt, Ärztin, Pflegepraktikant, Pflegepraktikantin oder als Famulant und Famulantin bzw. im PJ.

Stellenangebote

Sie suchen eine neue berufliche Veränderung? Planen Sie Ihre Karriere mit uns! Hier finden Sie eine Übersicht der aktuell offenen Stellen.

Praktika / BFD

Sie möchten die Arbeit in unserem Klinikum näher kennen lernen? Machen Sie ein Praktikum!

- Praktikum
- FSJ / FOS
- Bundesfreiwilligendienst